Tus RRHH completo,
en un solo sistema.
¿Cuántas horas perdés cada mes en liquidaciones, errores y papeles de RRHH?
Gesper lo resuelve todo: Legajo digital, control de asistencia, liquidación de sueldos, recibo digital, evaluacion de desempeño, capacitacion y medicina laboral — en un solo sistema.
Clientes
Empresas que confían en Gesper
GRUPO MP 
Empezá con lo que necesitás. Escalá cuando quieras.
Siete módulos integrados que comparten datos y se activan según lo que tu empresa requiera. Sin duplicar información, sin sistemas paralelos.
Administración de Personal
El expediente completo de cada empleado, siempre actualizado. Nómina, datos personales y certificados en un solo lugar — sin papeles, sin redundancias.
- 01.1
- Nómina de empleados
- 01.2
- Datos personales
- 01.3
- Certificados
- 01.4
- Registro de sanciones
- 01.5
- Entrega de materiales
Control de Asistencia
Definí turnos, novedades y vacaciones. Los datos pasan automáticamente a Liquidación de Haberes — sin recargas manuales, sin errores de transcripción.
- 02.1
- Turnos horarios
- 02.2
- Registro de novedades
- 02.3
- Gestión de vacaciones
- 02.4
- Integración con Liquidación
Liquidación de Haberes
Liquidá sueldos sin errores y en tiempo. Recibos digitales, libros de ley, acreditaciones bancarias y múltiples convenios — todo auditable.
- 03.1
- Recibos de sueldo digitales
- 03.2
- Acreditaciones bancarias
- 03.3
- Multiconvenio salarial
- 03.4
- Libro de sueldo digital
Medicina Laboral
Cumplí con las obligaciones médicas sin burocracia. Historial del empleado y su grupo familiar, con documentación centralizada y acceso inmediato.
- 04.1
- Historial médico
- 04.2
- Grupo familiar
- 04.3
- Documentación centralizada
- 04.4
- Seguimiento de aptitudes
Capacitación
Sabé quién capacitó qué y cuándo. Programá, ejecutá y auditá capacitaciones por área o perfil — sin hojas de cálculo.
- 05.1
- Programación de cursos
- 05.2
- Seguimiento por empleado
- 05.3
- Capacitación por perfil
- 05.4
- Auditoría completa
Portal de Autogestión
El colaborador solicita licencias, descarga sus recibos de sueldo y consulta sus datos sin intermediarios. Menos carga operativa para RRHH, más autonomía para cada empleado.
- 06.1
- Solicitud de licencias
- 06.2
- Descarga de recibos
- 06.3
- Consulta de datos personales
- 06.4
- Sin intermediarios
Evaluación de desempeño
Definí objetivos, registrá evaluaciones y acompañá la evolución de cada colaborador con información ordenada para RRHH y líderes de área.
- 07.1
- Evaluaciones periódicas
- 07.2
- Seguimiento por área
- 07.3
- Historial de desempeño
Modular y escalable
Comenzá con los módulos base y sumá los siguientes cuando tu empresa lo necesite. Sin rehacer nada.
Multiconvenio y multiempresa
Pensado para grupos empresarios o compañías con distintas actividades y convenios colectivos en paralelo.
Máxima seguridad, 100% confiable
Infraestructura segura, backups automáticos y controles de acceso granulares por usuario y por módulo.
Auditoría total
Identificá el accionar de cada usuario al detalle: qué cambió, cuándo y quién lo hizo.
Amigable y fácil de usar
Interfaz gráfica diseñada para agilizar los procesos, con curva de aprendizaje corta para nuevos usuarios.
Información gerencial en tiempo real
Dashboards e informes a medida para tomar decisiones con datos actualizados, no con reportes de hace un mes.
Autogestión del colaborador
Tus empleados solicitan licencias, certificados y consultan recibos sin pasar por RRHH.
Hablemos de tu equipo.
Completá el formulario y te contactamos en menos de 24 horas hábiles para coordinar una demo personalizada de Gesper.
- Demo de 30 minutos adaptada a tu empresa
- Asesoramiento sobre módulos recomendados
- Propuesta comercial sin compromiso